Tijdens het gratis kennismakingsgesprek maken we concrete afspraken.

In het eerste gesprek gaan we op zoek naar je loopbaanvraag: Wat is het doel van je traject? Waarom wil je loopbaancoaching volgen?

• Heb je te hoge werkdruk?

• Heb je een moeilijke relatie met een collega of leidinggevende?

• Overweeg je zelfstandige te worden?

• Zoek je meer voldoening in je werk?

• Wil je weten wat je sterke en zwakke punten zijn?

• Wil je weten wat voor jou belangrijk is in je werk?

• Wil je een beter evenwicht?

• Wil je ontdekken hoe je je talenten beter kan inzetten?

• Wil je een zicht op de arbeidsmarkt?

Daarna gaan we hiermee aan de slag met oefeningen die je eventueel thuis voorbereidt. We stellen samen een concreet actieplan op zodat je stapje per stapje naar je doel kan toewerken. Jij maakt hierbij zelf de keuzes en bepaalt zelf wat aansluit bij je behoeftes.

Het zou kunnen dat je tijdens onze sessies tot de conclusie komt dat je behoefte hebt aan een nieuwe uitdaging. Dan krijg je tips om je droombaan te vinden en geef ik je de nodige hulp om uit je comfortzone te stappen. Het is een misverstand dat loopbaanbegeleiding noodzakelijk als doel heeft dat je van job verandert. We kunnen ook je huidige job eens onder de loep nemen en zorgen dat je:

• Werkt aan een betere relatie met je collega’s of verantwoordelijke
• Zorgt voor een betere balans tussen je privé- en professioneel leven
• Meer energie haalt uit je huidige job
• Meer zelfvertrouwen krijgt en blijer door het leven gaat.